Utilizzazioni e assegnazioni provvisorie 2025-2028: primo incontro Ministero-sindacati su rinnovo CCNI

Il 4 giugno 2025 si è svolto il primo incontro per il rinnovo del Contratto Collettivo Nazionale Integrativo (CCNI) relativo alle Utilizzazioni e Assegnazioni Provvisorie per il triennio 2025/2026, 2026/2027 e 2027/2028. L’incontro ha dato avvio a una serie di appuntamenti previsti per il mese di giugno, con l’obiettivo di rivedere e aggiornare un testo che risale a sei anni fa.

Un Calendario Serrato per un Rinnovo Necessario

Il Ministero dell’Istruzione e del Merito (MIM) ha predisposto un cronoprogramma che prevede incontri nei giorni 11, 16, 17, 18, 19, 24 e 25 giugno. Questo calendario intensivo mira a rendere il processo di rinnovo il più celere e accurato possibile, considerando le evoluzioni normative e le esigenze del personale scolastico.

Superamento dei Vincoli Legislativi: Una Priorità per la FLC CGIL

Un punto centrale della trattativa riguarda la rimozione dei vincoli legislativi che limitano la partecipazione alla mobilità annuale per alcune categorie di docenti e per i Funzionari E.Q. neoassunti. La FLC CGIL ha ribadito la necessità di superare tali restrizioni, come già avvenuto durante il rinnovo del CCNI Mobilità 2025-2028. Secondo il sindacato, il contratto deve essere lo strumento principale per regolare le operazioni di mobilità, garantendo equilibrio tra diritto di partecipazione e continuità didattica.

Tempistiche per la Presentazione delle Domande

Il MIM ha comunicato che le operazioni di presentazione delle domande per le utilizzazioni e assegnazioni provvisorie dovrebbero svolgersi nelle stesse date dello scorso anno:

• Docenti: dall’11 al 24 luglio
• Personale ATA: dall’8 al 19 luglio

Queste tempistiche consentiranno una gestione organizzata e tempestiva delle richieste, in linea con le esigenze operative delle istituzioni scolastiche.

Prossimi Passi nella Trattativa

Il tavolo negoziale proseguirà con gli incontri programmati, durante i quali si approfondiranno le specifiche esigenze del personale docente e ATA. L’obiettivo è giungere a un rinnovo del CCNI che risponda alle necessità del personale scolastico, tenendo conto delle evoluzioni normative e delle specificità del settore.